Sydvestjysk Sygehus søger erfarne og engagerede sygeplejersker til Intensivafdelingen fra den 1. februar 2027 eller efter aftale.
På afdelingen arbejdes der med patienter, der lider af ét eller flere organsvigt, i et miljø præget af høj kompleksitet og tæt tværfagligt samarbejde. Stillingen giver mulighed for at gøre en reel forskel for nogle af hospitalets mest kritisk syge patienter. Intensivafdelingen modtager patienter fra alle hospitalets specialer og samarbejder tæt med anæstesi-, opvågnings- og operationsafdelingen.
Om IntensivafdelingenPatienter, der er indlagt på intensivafsnittet, har et eller flere organsvigt og kræver avanceret overvågning, behandling og pleje 24 timer i døgnet. Stillingen indebærer at blive en del af et team, der håndterer nogle af hospitalets mest komplekse forløb.
På Intensivafdelingen bliver sygeplejersken en del af et velfungerende team med dygtige og engagerede sygeplejersker, der består af en blanding af unge og mere erfarne kolleger. Teamet arbejder tæt sammen om observation, kliniske vurderinger og teknisk krævende opgaver – altid i tæt dialog med speciallæger og andre faggrupper. Afdelingen har fokus på kvalitet og arbejder målrettet med udvikling og vedligeholdelse af kompetencer inden for det intensive felt, og der ønskes i fællesskab at gøre en forskel for alvorligt syge patienter og deres pårørende. Her får sygeplejersken en central rolle i at varetage helhedssygepleje og de mange facetter lige fra den grundlæggende til den komplekse pleje- og behandlingsforløb. Dette giver mulighed for at udfordre og udvikle sig som sygeplejerske.
Som ny medarbejder får ansøgeren et struktureret introduktionsforløb med fast vejleder og gradvis oplæring i afdelingens procedurer, udstyr og arbejdsgange. Den nye medarbejder får mulighed for at udvikle sine kliniske og tekniske kompetencer, samtidig med at vedkommende indgår i et team, hvor samarbejde og videndeling er en naturlig del af hverdagen.
Hvis der søges en stilling, hvor der arbejdes med høj kompleksitet, læres nyt hver dag og fås et bredt indblik i intensiv behandling, kan Intensivafdelingen være det rette match.
StillingenStillingerne er som udgangspunkt på fuld tid, med mulighed for deltid efter endt introduktion. Introduktionsperioden varer 10-12 uger og tilrettelægges med udgangspunkt i ansøgerens erfaringer.
Der tilknyttes en vejleder, og ansøgeren introduceres gradvis til alle vagtlag, så der opnås indblik i intensivsygeplejen på alle tider af døgnet.
Teamet arbejder hver anden weekend i 8-timers vagter. Når den nødvendige erfaring er opnået, og sygeplejersken er godt introduceret i afdelingen, er der også mulighed for at vælge en arbejdsrytme med hver 3. weekend i 12-timers vagter.
Sygeplejersken har som udgangspunkt dagvagter kombineret med enten aften- eller nattevagter efter eget ønske. Sydvestjysk Sygehus lægger vægt på fleksibilitet, og der er gode muligheder for indflydelse på tilrettelæggelsen af egen vagtplan.
Hvis ansøgeren ikke er specialuddannet intensivsygeplejerske, ansættes vedkommende i et treårigt vikariat. Dette giver mulighed for at afklare, om intensivspecialet er relevant, og om der ønskes at påbegynde specialuddannelsen i intensiv sygepleje.
Sydvestjysk Sygehus søger en sygeplejerske, der:- Har interesse for den akutte og komplekse sygepleje
- Har 2 års klinisk erfaring
- Er fagligt ambitiøs og tager ansvar for patientforløbet
- Kan bevare overblikket, trives i komplekse situationer og kan udvise handlekraft
- Har flair for teknisk udstyr og apparatur
- Bidrager aktivt til samarbejde, faglig sparring og et godt kollegialt miljø
- Reflekterer over egen og fælles praksis, er læringsparat og bidrager aktivt til videndeling og faglig sparring
- Et målrettet introduktionsforløb på 10-12 uger
- Tildelt vejleder under oplæring og mentor det første år
- Adgang til nationale og lokale kompetencekort i intensivsygepleje
- Et arbejdsmiljø præget af faglighed, tillid, humor og stærkt sammenhold
- Et tæt samarbejde med engagerede kolleger, afsnittets læger og andre samarbejdspartnere
- Mulighed for sparring – ingen står alene
- Mulighed for faglig og pædagogisk udvikling (f.eks. klinisk vejleder, ressourceperson, specialist)
- Sociale aktiviteter og netværk for nye kolleger
- Attraktive løntillæg for arbejde i intensiv regi
Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen samt ansøgerens erfaringer og kvalifikationer.
Hvis der er nysgerrighed på intensivsygepleje, tilbyder Sydvestjysk Sygehus gerne en følgedag. For yderligere information om stillingen kan følgende kontaktes:
Oversygeplejerske Lena Storgaard Nielsen på telefon 79185909 eller via e-mail Lena.storgaard.nielsen@rsyd.dk, eller oversygeplejerske Inge Holst Lauridsen på telefon 79182646 eller via e-mail inge.holst.lauridsen@rsyd.dk.
Ansøgningsfrist: 3. december 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 10. december 2026.
